Un dispositif de financement de formations méconnu des entreprises du textile et de l’habillement
Vous le constatez depuis de nombreuses semaines des enseignes dans l’habillement enregistrent des cessations d’activité ou des difficultés : Camaïeu, Celio, Kaporal, Célio, Kookaï et ce matin Comptoir des Cotonniers et Princesse Tam Tam.
De nombreuses entreprises rattachées à la branche de l’habillement ignorent qu’elles peuvent bénéficier d’un dispositif appelé «mesures d’urgence en matière d’emploi et de formation professionnelle».
Quelles sont les thématiques de formation éligibles aux mesures d’urgence ?
La Branche de l’Habillement a reconduit cet accord de mesures d’urgence afin de prendre en charge des formations stratégiques sur les domaines suivants :
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Intégration des processus techniques de conception, de mises au point et de fabrication adaptées aux exigences nouvelles des donneurs d’ordre dans le cadre de la réindustrialisation de certaines fabrications de sous-ensembles, ensembles, travaux de couture, de préparation, de cousu main, de finition, d’assemblage, etc..
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Perfectionnement dans le digital pour faire face à l’évolution technologique des fabrications, prenant en considérant les travaux engagés par la branche dans l’usine du futur au travers l’expérimentation nationale INNOFABMODE par exemple et l’accompagnement de son déploiement.
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Développement des supports digitaux pour les salons et showrooms virtuels.
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Développement de supports de formations et de capitalisation de savoir-faire digitaux pour accompagner le développement recommandé des formations
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Développement et parcours d’intégration en situation de travail (Dispositif AFEST).
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Développement des actions à destination du management.
Quelles sont les modalités de prise en charge pour ces formations « mesures d’urgence » habillement ?
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Formation interne de l’entreprise : c’est vous qui formez vos collaborateurs
100% des coûts pédagogiques (rémunération du formateur interne)
Frais annexes plafonnés à 100 € par jour et par stagiaire :
– Frais de repas (formateur interne et stagiaires)
– Frais de transport (Tarif SNCF 2ème classe / indemnités kilométriques, formateur interne et stagiaires)
– Frais d’hébergement (formateur interne et stagiaires)
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Formation par un organisme de formation :
100% des coûts pédagogiques
Frais annexes plafonnés à 100 € par jour et par stagiaire :
– Les rémunérations stagiaires: prise en charge dans la limite d’un forfait/heure (pas encore validé à ce jour)
– Frais de repas
– Frais de transport (Tarif SNCF 2ème classe / indemnités kilométriques)
– Frais d’hébergement
Autres frais possibles :
Frais d’ingénierie préalable
Frais de positionnement et d’évaluation des stagiaires
Frais de certification
En conclusion, vous l’avez compris ce dispositif est une superbe opportunité pour obtenir le financement d’un projet de formation vous permettant de développer les compétences de vos collaborateurs et/ou vos processus de formation avec l’AFEST ou la digitalisation de vos formations.
Vous souhaitez être accompagné pour bénéficier de ce dispositif, rassurez vous AccoForm vous accompagne sur l’ensemble de vos démarches.
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