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Comment financer sa formation linguistique ?

Vous souhaitez suivre une formation linguistique ?

Anglais, espagnol, ou même chinois, de nombreuses solutions existent pour financer sa formation.
Prenons ici l’exemple de l’anglais, langue la plus demandée par les Français, et la première langue financée par le CPF par le biais des certifications BULATS et TOEIC.
1°) L’auto-financement
Tout d’abord, la solution la plus simple reste de financer sa formation soi-même en tant que particulier. Pour cela, vous pouvez par exemple découvrir la formation en ligne grâce à une plateforme pédagogique ainsi bénéficier de tarifs très avantageux.
Découvrez nos cours d’anglais à destination des particuliers sur le site acco-form.fr
Les formations peuvent dispensées ou mixer sous différentes formes : cours particuliers, cours collectifs, cours à distance sur plateforme pédagogique et en visioconférence via Skype ou par téléphone, dans nos locaux permettant ainsi une grande flexibilité.
2°) Financer sa formation par un dispositif : CPF et Plan de formation
CPF
Si vous êtes salarié dans une entreprise et même en alternance, le CPF (Compte Personnel de Formation) permet de financer sa formation en anglais.
Pour ce faire, vous devez créer votre compte CPF à l’adresse suivante : www.moncompteformation.gouv.fr
Vous avez alors accès au nombre d’heures dont vous bénéficiez (auxquelles vous pouvez ajouter vos heures DIF), et que vous pouvez utiliser pour financer votre formation.
Selon le nombre d’heures dont vous bénéficiez et la durée de la formation souhaitée, votre formation pourra être entièrement prendre en charge par un OPCA (une mutuelle formation) à laquelle cotise votre entreprise.
Toutefois, il est bon de savoir qu’une formation ne peut être prise en charge dans le cadre du CPF que si elle est certifiante ou diplômante, ce qui est le cas de la langue anglaise, validée via le TOEIC, BULATS ou DCL.
Vous n’avez plus besoin de l’accord de votre employeur pour vous former sur votre temps personnel en revanche un accord de ce dernier sera nécessaire si vous souhaitez le faire sur tout ou partie de votre temps de travail.
Plan de formation
L’entreprise peut également prendre en charge la formation d’un de ses salariés au titre de son plan de formation de l’entreprise (c’est le nom de son budget formation) permet également de financer sa formation. Celui-ci rassemble l’ensemble des actions de formation retenues par l’employeur pour ses salariés. L’employeur est libre de choisir les salariés qu’il souhaite faire bénéficier d’une formation mais, cependant, vous pouvez prendre l’initiative de demander à suivre une formation prévue par le plan de formation. Toutefois, il vous faudra obligatoirement l’accord de votre employeur pour en bénéficier.
3°) Financer sa formation: Demandeur d’emploi
Si vous êtes demandeur d’emploi et souhaitez suivre une formation en anglais, vous pouvez vous aussi la faire financer dans le cadre de votre CPF, si vous avez, au cours de votre précédent emploi, acquis un nombre d’heures suffisant pour couvrir la totalité de la durée de votre formation.
Si ce n’est pas le cas, des financements complémentaires, appelés abondements, peuvent être recherchés. Pour ce faire, vous devez contacter votre Conseiller en Evolution Professionnelle (CEP) pour savoir de quel budget vous disposez exactement, et celui-ci vous accompagnera dans la recherche de compléments de financement.

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